智联招聘发布2016年春季厦门雇主需求与白领人才供给报告

智联招聘作为招聘行业的领先者，对求职市场保持高度关注，持续追踪中国劳动力市场白领供求状况。在2016年春季(第一季度)求职期，通过对发布在网站平台上的企业招聘数量和白领投递简历情况的分析，揭示2016年第一季度求职期整个中国劳动力市场的供需状况，希望这一趋势能够继续给公众提供相关的资讯，为雇主和白领在新一年度的招聘和求职提供指导意义。

本报告为厦门地区2016年春季雇主需求与白领人才供给方面的数据与分析。

一、厦门地区竞争最激烈的五大行业

智联招聘在线数据显示，从厦门地区2016年春季不同行业的竞争指数来看，物业管理/商业中心的竞争指数最高，其次是房地产/建筑/建材/工程行业，再次为快速消费品(食品/饮料/烟酒/日化)行业。此外，能源/矿产/采掘/冶炼行业和交通/运输行业的竞争也较为激烈，竞争指数进入了厦门地区的前五位。房地产市场的迅速回暖也推动了商业地产和物业管理行业的快速发展，进入2016年以来，持续的温和政策使得楼市日渐升温，厦门地区的房地产市场交易火爆，去库存的效果非常显著，使得房地产行业就业竞争也处于比较激烈的状况，开发建设行业和后期的物业管理/商业中心均属于厦门地区求职竞争非常激烈的行业。与居民生活密切相关的社会商品零售行业，如快速消费品行业，由于受到居民消费结构转变、消费水平上升的影响，行业整体发展状态不太理想，就业竞争也比较激烈。在经济结构调整、去产能、环境保护的宏观背景下，以及全球能源行业不景气的影响下，能源/矿产/采掘/冶炼行业等对人才的需求减少，求职竞争均比较激烈。厦门作为东南沿海重要的港口，交通运输业比较发达，但由于行业门槛较低，人员流动性较大，因此在人才市场上也属于竞争比较激烈的行业。

二、厦门地区竞争最激烈的五大职业

智联招聘在线数据显示，厦门地区2016年春季求职竞争最激烈的职业中，财务/审计/税务排在第一位，其次是土木/建筑/装修/市政工程，实习生/培训生 /储备干部的求职竞争程度排在第三位，人力资源和环境科学/环保的竞争也较为激烈。财务/审计/税务、人力资源属于职能性部门，岗位供应的数量有限，职业流动性相对较弱，所以求职竞争较为激烈。房地产行业复苏势头较好，行业求职竞争激烈，导致与此相关的土木/建筑/装修/市政工程等房地产建设类职位竞争也非常激烈。厦门地区自然环境和气候条件都较好，吸引了较多的应届毕业生，加上本地高校较多，高校毕业生人才供应比较充足，他们对实习生/培训生/储备干部岗位的需求比较旺盛，因此导致这类职位的竞争也比较激烈。此外，由于经济结构的调整和转变，环境治理的力度加大，但环保行业对人才的消化能力不足，供需不平衡导致求职竞争比较激烈。

三、厦门地区的十大高薪行业

智联招聘在线数据显示，厦门地区2016年春季求职期，专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)行业的平均月薪最高，为13487元;其次为医疗/护理/美容/保健/卫生服务行业，薪酬水平为11048元;环保行业以 10250元的平均月薪位居第三。专业服务属于高门槛、高投入、高收入的服务行业，因此平均薪酬水平较高;医疗/护理/美容/保健/卫生服务行业在厦门地区属于薪酬水平较高的行业。厦门作为著名的旅游城市，自然环境较好，对环保的关注程度较高，因此环保行业在厦门的薪酬水平也较高。由于我国宏观经济进入下行状态，很多行业的薪酬涨幅进入平缓期。智联招聘专家建议，求职者在选择工作时综合考量各方面的因素，需要将目光放长远，了解未来的行业发展趋势，不要只紧盯着当下的热门或高薪行业，自身处于上升状态，才能在不断变化的大环境中保持竞争力。

随着我国经济发展进入新的阶段，已经适应了往年经济高速增长、就业机会丰富、收入逐年攀高的大环境的求职者，需要调整心态，以便更积极的面对新常态下可能出现的激烈职场竞争，甚至是裁员减薪等职场动荡。智联招聘专家指出，在就业竞争激烈的情况下，求职者一方面要修炼好自己的“内功“，培养自己的专业能力，保持有利的竞争优势，另一方面，也要积极调整心态，改变求职策略，主动出击，不要固守和等待，迅速决断，能够综合衡量各方面的因素，迅速做出求职决策。